Masz pytania? Chętnie pomożemy.

Uprawnienia na wózki widłowe bez UDT – co i jak?

wózek widłowy

Ważność uprawnień wózków – zmiany po 2018 roku!

Czy wiesz, że dokument, który jeszcze kilka lat temu uprawniał Cię do kierowania wózkiem widłowym, dziś może być już nieważny? Jeśli posiadasz uprawnienia na wózki widłowe bez UDT lub działasz w oparciu o  imienne uprawnienia na wózek widłowy wydane przez pracodawcę, ten wpis jest dla Ciebie! Jeśli nurtuje Cię pytanie: czy moje uprawnienia na wózki są aktualne, to w tym artykule znajdziesz na nie odpowiedź.

baner szkolenia wózek widłowy

Koniec epoki imiennych uprawnień

Kluczową datą jest 10 sierpnia 2018 roku. Wtedy weszła w życie nowelizacja ustawy o dozorze technicznym, która całkowicie zmieniła świat operatorów wózków widłowych. Druga ważna zmiana nastąpiła w 2019 roku, ostatecznie potwierdzając nowe zasady.

Najważniejsza zmiana: Od sierpnia 2018 roku NIE MOŻNA już wydawać nowych imiennych uprawnień na wózki widłowe przez pracodawców. Jedynym dokumentem uprawniającym do legalnej i uznawanej w całej Polsce (oraz za granicą) obsługi wózków są uprawnienia wydane przez Urząd Dozoru Technicznego (UDT), po pozytywnym zdaniu państwowego egzaminu.

Czy mogę pracować na wózku widłowym bez egzaminu UDT?

Odpowiedź nie jest prosta i zależy od konkretnej sytuacji. Stare, zakładowe uprawnienia imienne (wydane PRZED 10 sierpnia 2018 r.) straciły ważność w określonych terminach:

  1. Wydane przed 31.12.2004: Ważne do końca 2023 roku.

  2. Wydane między 1.01.2005 a 31.12.2014: Ważne do końca 2026 roku.

  3. Wydane między 1.01.2015 a 10.08.2018: Ważne do końca 2027 roku.

WAŻNE: Nawet jeśli masz ważne jeszcze stare uprawnienia, możesz z nich korzystać TYLKO pod ścisłymi warunkami:

  • Pracujesz nieprzerwanie u tego samego pracodawcy od przed 10 sierpnia 2018 roku.

  • Obsługujesz wyłącznie wózki, które były w zakładzie przed 10 sierpnia 2018 roku (kupione lub wynajęte wcześniej).

  • Posiadasz fizyczne imienne zezwolenie na prowadzenie wózków wydane przez tego pracodawcę.

Jeśli którykolwiek z tych warunków nie jest spełniony – NIE MOŻESZ legalnie obsługiwać wózka bez uprawnień UDT!

Dlaczego certyfikaty i zaświadczenia nie wystarczą?

Wszelkie dokumenty wydawane przez firmy szkoleniowe, stowarzyszenia czy samych pracodawców (poza starymi imiennymi uprawnieniami w okresie przejściowym) NIE SĄ uznawane za dokumenty uprawniające do pracy! Tylko zaświadczenie kwalifikacyjne UDT jest podstawą do legalnego wykonywania zawodu operatora wózka widłowego.

Kiedy uprawnienia na wózek nie są ważne?

Zobaczmy, jak nowe przepisy działają w praktyce:

  1. Nowy pracownik ze starym kursem (Grudzień 2023):
    Firma zatrudnia operatora 15.12.2023. Kandydat przedstawia zaświadczenie o ukończeniu kursu z 2020 r. (już po 2018!). Pracodawca NIE MOŻE go zatrudnić na stanowisku operatora, ponieważ nie może wydać mu nowego imiennego uprawnienia (zakaz od 2018). Kandydat MUSI zdobyć uprawnienia UDT.

  2. Zmiana wózka na nowszy (Lipiec 2024):
    Zakład ma 3 wózki z 2017 r., obsługiwane przez operatorów z ważnymi do 2027 r. imiennymi uprawnieniami. W lipcu 2024 jeden wózek się psuje i firma kupuje nowy. Żaden operator ze starymi uprawnieniami NIE MOŻE legalnie obsługiwać tego nowego wózka! Potrzebne są uprawnienia UDT.

  3. Powrót po przerwie (Marzec 2025):
    Operator z ważnym do 2026 r. imiennym uprawnieniem (wydanym w 2012 r.) odchodzi z firmy X w styczniu 2025. Wraca w marcu 2025 i chce podjąć ponownie pracę przy wózkach. Pracodawca X NIE MOŻE go dopuścić do pracy na podstawie starego dokumentu, ponieważ warunek „nieprzerwanej pracy u tego samego pracodawcy” został złamany. Operator potrzebuje uprawnień UDT.

  4. Nieaktualne zaświadczenie (Sierpień 2025):
    Pracownik pokazuje pracodawcy „imienne uprawnienie” wystawione przez poprzedniego pracodawcę w… październiku 2018 r. (już po wejściu zakazu!). Ten dokument jest NIEWAŻNY od momentu wystawienia! Pracodawca nie może na jego podstawie dopuścić pracownika do wózka. Konieczne jest zdanie egzaminu UDT.

Dopilnuj ważności uprawnień – jak?

  • Sprawdź termin ważności swoich starych imiennych uprawnień na wózki widłowe (patrz daty wyżej).

  • Upewnij się, że spełniasz wszystkie warunki (ten sam pracodawca, ten sam sprzęt).

  • Jeśli nie spełniasz warunków lub Twoje uprawnienia już wygasły – NIE MOŻESZ LEGALNIE PRACOWAĆ!

  • Jedynym rozwiązaniem jest zdobycie uprawnień UDT. Szkolenie kończy się państwowym egzaminem, a wydane zaświadczenie jest ważne 10 lat w całej Polsce i za granicą.

Nie ryzykuj! Praca bez ważnych uprawnień to poważne naruszenie przepisów BHP, grożące wysokimi karami dla pracodawcy, odpowiedzialnością karną w razie wypadku oraz utratą ubezpieczenia. Inwestycja w kurs UDT to inwestycja w swoje bezpieczeństwo, legalność zatrudnienia i przyszłość zawodową. Sprawdź aktualną ofertę szkoleń i zdobądź uznawalne w całym kraju uprawnienia!

baner szkolenia operatorów i konserwatorów

Dowiedz się więcej o ważności uprawnień

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ROZWOJU I FINANSÓW z dnia 15 grudnia 2017 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym

Na podstawie art. 23715 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2016 r. poz. 1666, 2138 i 2255, z 2017 r. poz. 60 i 962 oraz z 2018 r. poz. 4) zarządza się, co następuje:

§18

Imienne zezwolenia, o których mowa w § 4 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. poz. 650 oraz z 2003 r. poz. 603):

1) wystawione do dnia 31 grudnia 2004 r. zachowują ważność nie dłużej niż do dnia 31 grudnia 2023 r.;
2) wystawione do dnia 31 grudnia 2014 r. zachowują ważność nie dłużej niż do 31 grudnia 2026 r.;
3) wystawione od dnia 1 stycznia 2015 do 10.08.2018 r. zachowują ważność nie dłużej niż do dnia 31 grudnia 2027 r.

Jeśli masz wątpliwości co do ważności Twoich uprawnień dzwoń na nr 603 056 153,
Jeśli musisz odnowić uprawnienia u nas uzyskasz dodatkowe rabaty!!!

Poniżej cały tekst Rozporządzenia:

§ 1.

Rozporządzenie określa wymagania bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym spalinowym, elektrycznym i spalinowo-elektrycznym, zwanych dalej „wózkami jezdniowymi”, mających zastosowanie w transporcie wewnętrznym.

§ 2.

Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o: 1) operatorze wózka – rozumie się przez to osobę, której organizator pracy powierzył czynności z zakresu obsługi wózka jezdniowego;
2) organizatorze pracy – rozumie się przez to pracodawcę lub przedsiębiorcę niebędącego pracodawcą organizującego pracę wykonywaną przez osobę fizyczną na innej podstawie niż stosunek pracy albo prowadzącą na własny rachunek działalność gospodarczą powierzającego obsługę wózka operatorowi;
3) instrukcji wózka jezdniowego – rozumie się przez to instrukcję dotyczącą użytkowania wózka jezdniowego opracowaną przez jego producenta;
4) instrukcji bezpieczeństwa prac transportowych – rozumie się przez to instrukcję opracowaną przez organizatora pracy, zawierającą szczegółowe wytyczne dotyczące organizacji prac transportowych w obszarze pracy wózka jezdniowego, z uwzględnieniem warunków panujących w miejscu transportu, zadań i obowiązków osób zaangażowanych w prace transportowe, charakterystyki transportowanych ładunków oraz koordynacji działań i bezpieczeństwa wszystkich osób, które mogą pozostawać w ekspozycji na zagrożenia wynikające z prowadzenia prac transportowych.

§ 3.

1. Użytkowanie wózków jezdniowych, w tym obsługa, konserwacja, utrzymanie właściwego stanu technicznego oraz przeprowadzanie okresowych przeglądów i napraw są wykonywane zgodnie z instrukcją wózka jezdniowego.
2. Niedopuszczalne jest dokonywanie w użytkowanych wózkach jezdniowych zmian konstrukcyjnych lub demontażu urządzeń ochronnych i sygnalizacyjnych.

§ 4.

1. Do obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych z mechanicznym napędem podnoszenia dopuszcza się osobę, która ukończyła 18 lat i posiada zaświadczenie kwalifikacyjne do obsługi wózków jezdniowych uzyskane na podstawie przepisów dotyczących trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych. 1) Minister Rozwoj Dziennik Ustaw – 2 – Poz. 47
2. Do obsługi wózków jezdniowych, innych niż wymienione w ust. 1, dopuszcza się osobę, która:
1) ukończyła 18 lat i posiada zaświadczenie ukończenia odpowiedniego szkolenia potwierdzającego nabyte umiejętności w oparciu o programy opracowane lub zatwierdzone przez Urząd Dozoru Technicznego lub
2) posiada dokumenty stwierdzające uprawnienie do kierowania pojazdami silnikowymi lub zespołami składającymi się z pojazdu silnikowego i przyczepy lub naczepy uzyskane na podstawie przepisów w sprawie wydawania dokumentów stwierdzających uprawnienia do kierowania pojazdami, lub
3) spełnia warunki, o których mowa w ust. 1. 3. Operator wózka zasilanego gazem oraz osoba dokonująca wymiany butli z gazem w tych wózkach są przeszkoleni w zakresie bezpiecznego użytkowania butli, w tym ich bezpiecznej wymiany.
4. Zakres tematyki szkolenia, o którym mowa w ust. 3, jest określony w programie szkolenia dla operatorów wózków zasilanych gazem.

§ 5.

1. Przed dopuszczeniem do pracy operator wózka zapoznaje się w szczególności z: 1) instrukcją wózka jezdniowego w zakresie czynności powierzonych przez organizatora pracy; 2) ryzykiem zawodowym; 3) instrukcją bezpieczeństwa prac transportowych. 2. Informacje, o których mowa w ust. 1, są przekazywane operatorowi wózka podczas szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, określonego w przepisach w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy, oraz każdorazowo w przypadku zmiany warunków panujących w miejscu transportu.

§ 6.

1. Prace wykonywane przy użyciu wózka jezdniowego, stwarzające możliwość wystąpienia szczególnego zagrożenia dla zdrowia lub życia ludzkiego, związanego z warunkami panującymi w miejscu transportu, operator wózka wykonuje na podstawie pisemnego polecenia otrzymanego od organizatora pracy, uzgodnionego z właścicielem lub użytkownikiem terenu, na którym prace są wykonywane.
2. Szczegółowy wykaz prac, o których mowa w ust. 1, sporządza organizator pracy. 3. Pisemne polecenie wykonania pracy zawiera w szczególności: 1) numer polecenia; 2) imię, nazwisko i stanowisko służbowe osób odpowiedzialnych za organizację oraz wykonanie pracy;
3) wskazanie zakresu i miejsca wykonania poleconych prac;
4) określenie warunków i środków ochronnych niezbędnych do zapewnienia bezpiecznego przygotowania i wykonania poleconych prac, w tym środków ochrony indywidualnej;
5) wyznaczenie terminu rozpoczęcia i zakończenia prac oraz przerw w ich wykonaniu. 4. Polecenie pisemne przechowuje się nie krócej niż 3 miesiące od daty zakończenia pracy. 5. Sposób rejestrowania, wydawania, przekazywania, obiegu i przechowywania poleceń pisemnych ustala organizator pracy.

§ 7.

1. Przed rozpoczęciem pracy wózkiem jezdniowym organizator pracy zapewnia sprawdzenie jego stanu technicznego, w szczególności: 1) prawidłowości działania układu kierowniczego, hamulcowego i napędowego, mechanizmów podnoszenia oraz osprzętu roboczego; 2) sprawności oświetlenia i sygnalizacji, prawidłowości działania urządzeń pomiarowo-kontrolnych oraz elementów i urządzeń zabezpieczających operatora wózka i osoby współuczestniczące w pracach transportowych. 2. W przypadku stwierdzonych nieprawidłowości wyniki sprawdzenia, o którym mowa w ust. 1, odnotowuje się w dokumentach eksploatacyjnych wózka jezdniowego. 3. Niedopuszczalne jest wykonywanie pracy przy użyciu niesprawnego wózka jezdniowego, a także w sposób niezgodny z przeznaczeniem określonym w instrukcji wózka jezdniowego. 4. W przypadku wózków jezdniowych podnośnikowych z mechanicznym napędem podnoszenia jest wymagane prowadzenie konserwacji przez osoby posiadające zaświadczenia kwalifikacyjne uzyskane w trybie określonym w przepisach dotyczących trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych. Dziennik Ustaw – 3 – Poz. 47

§ 8.

1.Przed rozpoczęciem pracy organizator pracy informuje operatora wózka o dopuszczalnej prędkości ruchu wózków jezdniowych na poszczególnych odcinkach tras przejazdu, z uwzględnieniem nasilenia ruchu, rodzaju transportowanych ładunków, szerokości i stanu dróg oraz widoczności.
2. Organizator pracy podejmuje środki zapobiegające wtargnięciu osób na teren pracy wózków jezdniowych.
3. Jeżeli ze względu na rodzaj wykonywanej pracy nie jest możliwe zapewnienie warunków, o których mowa w ust. 2, organizator pracy stosuje środki w celu ochrony osób przed skutkami zagrożeń powodowanych działaniem wózków jezdniowych.

§ 9.

Ładunki transportowane wózkami jezdniowymi rozmieszcza i mocuje się tak, aby nie stwarzały zagrożenia.

§ 10.

Przewożenie osób na wózkach jezdniowych lub przyczepach jest dopuszczalne, o ile wózki jezdniowe lub przyczepy są do tego przystosowane przez producenta.

§ 11.

1. Podnoszenie osób przy użyciu wózków jezdniowych podnośnikowych z mechanicznym napędem podnoszenia na pomostach dostosowanych i specjalnie zamontowanych do tego celu jest dopuszczalne, o ile instrukcja wózka jezdniowego dopuszcza taką możliwość. 2. Wysokość podnoszenia oraz udźwig wózka jezdniowego podnośnikowego z mechanicznym napędem podnoszenia wyposażonego w pomost nie mogą przekraczać wielkości określonych w instrukcji wózka jezdniowego.

§ 12.

Przed wjazdem do wagonów kolejowych, pojazdów samochodowych oraz na rampy statków powietrznych i wodnych operator wózka: 1) sprawdza, czy masa wózka jezdniowego wraz z ładunkiem nie przekracza dopuszczalnych obciążeń i umożliwia bezpieczny wjazd i wyjazd; 2) stosuje odpowiednie środki mające na celu zabezpieczenie przed możliwością przemieszczenia się transportowanego ładunku; 3) otrzymuje od organizatora pracy informację dotyczącą sposobu załadunku i wyładunku.

§ 13.
1. W pomieszczeniach pracy jest dopuszczalne używanie wózków jezdniowych z silnikiem spalinowym, o ile substancje szkodliwe wydalane z silnika i hałas związany z jego pracą nie powodują przekroczenia wartości najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia, określonych w przepisach w sprawie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy, i nie istnieje zagrożenie wybuchem. 2. W pomieszczeniach zamkniętych jest niedopuszczalne używanie wózków jezdniowych z silnikami spalinowymi zasilanymi benzyną etylizowaną lub zawierającą inne substancje toksyczne. § 14.

Organizator pracy zapewnia odpowiedni nadzór nad pracami przy użyciu wózków jezdniowych, w szczególności przy transportowaniu ładunków mogących stwarzać zagrożenie.

§ 15.

1. W pomieszczeniach zagrożonych pożarem lub wybuchem jest dopuszczalne używanie wyłącznie wózków jezdniowych dostosowanych przez producenta do pracy w tych warunkach i oznaczonych zgodnie z przepisami dotyczącymi wymagań dla urządzeń i systemów ochronnych przeznaczonych do użytku w atmosferze potencjalnie wybuchowej. 2. Po każdej wykonanej naprawie wózków jezdniowych, o których mowa w ust. 1, poddaje się je badaniom w celu stwierdzenia, czy zostały zachowane wymagania dostosowania ich do pracy w pomieszczeniach zagrożonych pożarem lub wybuchem.

§ 16.

Przed rozpoczęciem pracy w pomieszczeniach zagrożonych pożarem lub wybuchem oraz związanej z transportem materiałów niebezpiecznych sprawdza się stan techniczny elementów współpracujących wyposażenia wózka jezdniowego oraz urządzeń niezbędnych do bezpiecznego wykonania pracy i zapewnienia bezpieczeństwa otoczeniu.

§ 17.

Niedopuszczalne jest: 1) transportowanie ładunków niedostosowanych do wymiarów podstawy ładunkowej wózka jezdniowego; 2) używanie wózka jezdniowego w miejscach o nawierzchni i jej nachyleniu nieodpowiadającym warunkom określonym w instrukcji wózka jezdniowego; 3) używanie wózka jezdniowego w miejscach o niesprawdzonej wytrzymałości podłoża lub o wytrzymałości mniejszej niż wymagana dla obciążonego wózka jezdniowego; Dziennik Ustaw – 4 – Poz. 47 4) używanie wózka jezdniowego w miejscach nieoświetlonych, chyba że wózek jezdniowy jest wyposażony w światła odpowiednie do rodzaju i miejsca wykonywanej pracy; 5) obciążanie wózka jezdniowego ponad jego dopuszczalną ładowność określoną w instrukcji wózka jezdniowego; 6) używanie wózka jezdniowego do pchania innych pojazdów lub do ciągnięcia wózków jezdniowych doczepnych, jeżeli ich liczba lub masa ładunku przekraczają dopuszczalne wielkości określone w instrukcji wózka jezdniowego; 7) używanie wózka jezdniowego w warunkach niestabilnego lub śliskiego podłoża uniemożliwiającego bezpieczne transportowanie ładunku.

§ 18.

Imienne zezwolenia, o których mowa w § 4 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. poz. 650 oraz z 2003 r. poz. 603)


1)wystawione do dnia 31 grudnia 2004 r. zachowują ważność nie dłużej niż do dnia 31 grudnia 2023 r.;
2)wystawione do dnia 31 grudnia 2014 r. zachowują ważność nie dłużej niż do dnia 31 grudnia 2026 r.;
3)wystawione od dnia 1 stycznia 2015 r. zachowują ważność nie dłużej niż do dnia 31 grudnia 2027 r.

§ 19.Traci moc rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy
przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. poz. 650 oraz z 2003 r. poz. 603)

§ 19.

Traci moc rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. poz. 650 oraz z 2003 r. poz. 603). § 20. Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 7 miesięcy od dnia ogłoszenia. Minister Rozwoju i Finansów: wz. J. Kwieciński

Jeśli masz wątpliwości co do ważności Twoich uprawnień dzwoń na nr 603 056 153,
Jeśli musisz odnowić uprawnienia u nas uzyskasz dodatkowe rabaty!!!

fakro logo newag logo
tokai cobex logo jeronimo martins logo
Image 5 Image 6

Zapisz się na szkolenie

Chcesz zapłacić gotówką przy odbiorze? Skontaktuj się z nami!


    Klient może zapłacić poprzez zewnętrzny system płatności imoje, obsługiwany przez ING Bank Śląski S.A. z siedzibą w Katowicach.



    lub

    Zapisz się na szkolenie

    Żurwa wieżowy